Plate u Švedskoj
Prosečna plata i rasponi plata u Švedskoj
Većina zaposlenih u Švedskoj zarađuje mesečnu platu u rasponu od
1042
EUR (
10678
SEK)
(prosek najnižih plata – konkretna zarada radnika može biti i niža od navedene) do
8154
EUR (
83575
SEK)
(prosek najviših plata – konkretna zarada zaposlenog može biti i viša od navedene).
Plate i rasponi plata se određuju od strane svakog pojedinačnog poslodavca u Švedskoj i razlike mogu biti izuzetno velike kod pojedinačnih zanimanja i profesija.
Prosečna plata u Švedskoj iznosi
2298
EUR (
23559
SEK).
Ovo je prosečna plata nakon plaćenih poreza i doprinosa, dakle, iznos koji radnik "odnosi kući".
Iako važi za jednu od zemalja sa najvišim standardom življenja, zvanično minimalna plata u Švedskoj
nije definisana državnim zakonima. S druge strane, zaposleni u ovoj zemlji imaju pravo da se udružuju u sindikate radi pregovora sa poslodavcima oko minimalnih zarada. U praksi, preko 80% zaposlenih u Švedskoj ima platu iznad 1500 EUR, što je u bruto iznosu oko 1770 EUR.
Plate u Švedskoj spadaju među najviše u Evropi. Takođe, ova činjenica posebno važi za zanimanja koja zahtevaju srednju stručnu spremu i osrednji nivo radnih veština, jer je u Švedskoj karakteristična težnja što ujednačenijih zarada zaposlenih. Kada su u pitanju visoko plaćena zanimanja - poput top menadžera, vrhunskih naučnika, investicionih bankara, brokera i sličnih profesionalaca, zarade su često više u drugim razvijenim zemljama poput Amerike, Australije, Kanade i sl., zbog čega postoji tendencija odliva visokostručnih radnika iz ove zemlje.
Oko
15%
zaposlenih u Švedskoj zarađuju do
1042
EUR (
10678
SEK)
mesečno,
29%
do
1668
EUR (
17100
SEK)
mesečno,
54%
do
2249
EUR (
23052
SEK)
mesečno,
72%
do
4947
EUR (
50709
SEK)
mesečno i
98%
do
8154
EUR (
83575
SEK).
Na sledećem linku možete dobiti detaljnije podatke o uslovima za zaposlenje i platama po pojedinačnim zanimanjima u Švedskoj - Plate i poslovi u Švedskoj.
Švedska spada u grupu zemalja gde su razlike između plata niže nego u drugim zemljama. Iako se razlike između manje plaćenih i više plaćenih poslova u Švedskoj povećavaju poslednjih godina, ta razlika je mnogo veća u drugim razvijenim zemljama. Veliki deo zaposlenih u Švedskoj danas čine imigranti, kojih najviše ima iz Finske, Poljske, Turske i Iraka. Veliki broj imigranata dolazi i sa prostora Balkana. Prema statističkim podacima, imigranti češće rade poslove za koje je neophodan niži stepen kvalifikacija i obrazovanja i gde su plate niže. Obzirom da je u poslednjih petnaest godina broj imigranata značajno uvećan u ovoj zemlji, postaje jasnije da su zbog velike ponude radne snage za manje plaćena zanimanja, plate sve niže, ali i dalje na nivou značajno višem nego u drugim razvijenim zemljama.
U nastavku ovog teksta možete naći plate i raspone plata za određene profesije, različite delatnosti, nivoe obrazovanja, za različite nivoe radnog iskustva i sl.
Plate po delatnostima i granama industrije u Švedskoj
Automobilska industrija -
1492
EUR (
15289
SEK)
Poslovna administracija -
1380
EUR (
14149
SEK)
Građevinarstvo -
1382
EUR (
14171
SEK)
Poljoprivreda -
1143
EUR (
11711
SEK)
Zdravstvo i medicina -
3610
EUR (
37000
SEK)
Ugostiteljstvo i turizam -
1603
EUR (
16431
SEK)
Proizvodne delatnosti -
1658
EUR (
16996
SEK)
Trgovina i prodaja -
2523
EUR (
25863
SEK)
Obezbeđenje i bezbednosni sektor -
1809
EUR (
18545
SEK)
Menadžment –
4233
EUR (
43386
SEK)
Transport i logistika -
1042
EUR (
10680
SEK)
Obrazovanje i edukacija -
2752
EUR (
28206
SEK)
IT usluge i Internet -
3980
EUR (
40797
SEK)
Nauka -
3147
EUR (
32255
SEK)
Zabava i umetnost -
2234
EUR (
22893
SEK)
Bankarstvo i finansije -
2826
EUR (
28968
SEK)
Računovodstvo i revizija -
2582
EUR (
26470
SEK)
Promet nekretnina -
2626
EUR (
26921
SEK)
Privatne usluge i kućni poslovi -
1084
EUR (
11116
SEK)
Poslovi održavanja -
1126
EUR (
11544
SEK)
Prema statističkim podacima i istraživanjima, najplaćeniji poslovi u Švedskoj su u finansijskim institucijama, trgovini nekretninama, naučnim institucijama i zdravstvu. Poslednjih godina Švedska zakonskim promenama pokušava da poveća priliv visokostručne radne snage iz drugih zemalja, jer se baš na ovim pozicijama u zemlji povećava nedostatak profesionalaca za rad. Jedan od razloga tome je i odliv lokalnog visokoosposobljenih profesionalaca u druge razvijene zemlje, poput Amerike, Kanade i Velike Britanije, gde su u proseku plate za ta zanimanja veće.
Plate po nivou obrazovanja u Švedskoj
Prosečna zarada u Švedskoj može značajno odstupati od prosečnih zarada po različitim stepenima obrazovanja. U nastavku pogledajte prosečne plate u Švedskoj zavisno od stepena obrazovanja zaposlenog:
Osnovna škola i nekvalifikovani radnici –
1543
EUR (
15819
SEK) -
67%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Srednja škola -
2104
EUR (
21561
SEK) -
92%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Srednja škola i završeni stručni kurs -
2761
EUR (
28297
SEK) -
120%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Završen fakultet -
3471
EUR (
35574
SEK) -
151%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Završene master studije -
4124
EUR (
42267
SEK) -
179%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Doktorske studije -
5093
EUR (
52203
SEK) -
222%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Iz prethodnog se može videti da zaposleni sa srednjom školom u Švedskoj zarađuju
39%
manje od zaposlenih sa diplomom fakulteta. Istovremeno, zaposleni sa odgovarajućim završenim stručnim kursevima u svojim oblastima (vanškolsko obrazovanje) mogu zaraditi i do
31%
više nego zaposleni koji imaju samo završenu srednju školu.
Najbolje i najslabije plaćeni poslovi u Švedskoj
U ovom odeljku možete videti odabrane visoko plaćene i minimalno plaćene poslove u Švedskoj.
Najplaćeniji poslovi u Švedskoj
1. Direktor preduzeća -
9575
EUR (
98143
SEK) -
417%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
2. Advokat -
5562
EUR (
57012
SEK) -
242%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
3. Anesteziolog -
6344
EUR (
65022
SEK) -
276%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
4. Hirurg -
7171
EUR (
73503
SEK) -
312%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
5. Inženjer softvera -
4574
EUR (
46882
SEK) -
199%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Najmanje plaćeni poslovi u Švedskoj
1. Bebi siter -
1218
EUR (
12486
SEK) -
53%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
2. Kućepazitelj -
1471
EUR (
15078
SEK) -
64%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
3. Raznosač / Dostavljač pica -
1632
EUR (
16727
SEK) -
71%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
4. Građevinski radnik -
2023
EUR (
20732
SEK) -
88%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
5. Radnik u kuhinji restorana -
1218
EUR (
12486
SEK) -
53%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Navedene pozicije su neke od najviše i najslabije plaćenih u ovoj državi, naravno, visina zarade na ovim pozicijama zavisi od većeg broja faktora i moguće je da za neke druge pozicije plate budu još više ili još niže od prethodno navedenih.
Plate prema vrsti zaposlenja u Švedskoj
Plate u Švedskoj se bitno razlikuju zavisno od vrste zaposlenja:
Poslovi sa punim radnim vremenom -
2762
EUR (
28312
SEK) -
120%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Honorarni poslovi -
1563
EUR (
16020
SEK) -
68%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Samozaposleni -
3129
EUR (
32070
SEK) -
136%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Frilenseri -
2382
EUR (
24419
SEK) -
104%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Rad od kuće –
2648
EUR (
27141
SEK) -
115%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Sezonski poslovi -
1584
EUR (
16235
SEK) -
69%
prosečne mesečne plate u Švedskoj.
Sve navedene prosečne plate po vrstama zaposlenja su formirane pod pretpostavkom punog radnog vremena na nedeljnom nivou (oko
40
radnih sati) u toku jednog meseca radi međusobne uporedivosti i uporedivosti sa prosečnom platom u Švedskoj.
Švedski zakoni regulišu da zaposleni ne može imati više od 50 prekovremenih sati mesečno, niti više od 200 sati godišnje. Međutim, zakonski nije određena obavezna dodatna naknada iznad redovne plate za prekovremene sate. Praksa u Švedskoj pokazuje da su prekovremeni sati plaćeni 50-100% iznad redovnih radnih sati. O visini zarade tokom prekovremenih sati sa poslodavcem uobičajeno pregovaraju sindikati ili zaposleni pojedinačno.
Uporedni pregled plata po zemljama
Prosečna mesečna plata u Švedskoj se ubraja među
visoke u Evropi i šire.
Prosečna plata u Švedskoj je
199%
viša
nego prosečna plata u
Hrvatskoj
, gde je prosečna plata
768
EUR.
Takođe, prosečna mesečna plata u Švedskoj je
86%
niža
nego prosečna plata u
Švajcarskoj
, gde prosečna plata iznosi
4265
EUR.
U nastavku možete videti prosečne mesečne plate u nekoliko odabranih zemalja i poređenje istih sa prosečnom mesečnom platom u Švedskoj:
Sjedinjene Američke Države -
3511
USD (
130%
u odnosu na prosečnu platu u Švedskoj)
Velika Britanija -
1830
GBP (
93%
u odnosu na prosečnu platu u Švedskoj)
Kanada -
3237
CAD (
96%
u odnosu na prosečnu platu u Švedskoj)
Francuska -
2037
EUR (
89%
u odnosu na prosečnu platu u Švedskoj)
Nemačka -
2208
EUR(
96%
u odnosu na prosečnu platu u Švedskoj).
Treba imati u vidu da su prethodna poređenja plata isključivo vezana za iznose i ne reprezentuju poređenje kvaliteta života u ovim zemljama, jer se kao i prosečne plate, značajno mogu razlikovati i troškovi života među zemljama.
Informacije o poslovima i ekonomiji u Švedskoj
U Švedskoj živi
10.402.070
ljudi prema poslednjem popisu, od čega je oko
5 miliona
ljudi zaposleno. Površina zemlje je
450,295
kvadratnih kilometara (
173,860
kvadratnih milja). Zemlje sa kojima se ova zemlja graniči su:
Norveška, Finska i Danska.
Najrazvijeniji sektori u Švedskoj su:
-Automobilska industrija
-Rudarstvo i drvna industrija
-Hemijska i farmaceutska industrija
-Telekomunikacije
-Proizvodnja industrijskih mašina i precizne opreme
-Proizvodnja proizvoda za domaćinstvo
Švedska je jedna od zemalja sa najvišim standardom življenja u svetu. To znači da je odnos prosečnih zarada i troškova života u zemlji među najpovoljnijim u poređenju sa drugim zemljama. Džini koeficijent u Švedskoj, koji se koristi kao indikator (ne)jednakosti prihoda zaposlenih u zemlji, pokazuje da Švedska spada među zemlje sa najmanjim razlikama u distribuciji zarada među svojim stanovništvom, što je čini izuzetno atraktivnom zemljom za život i rad. Švedska spada u najatraktivnije u svetu posmatrano kroz kvalitet sistema zdravstvene zaštite, obrazovanja, odnos radnog i slobodnog vremena, zdrave životne sredine i mnogim drugim pokazateljima kvaliteta života.
Neke od najvećih kompanija i najvećih poslodavaca u Švedskoj su:
Volvo, Ericsson, Vattenfall, Skanska, Hennes & Mauritz, Electrolux, Volvo Personvagnar, Preem, TeliaSonera, Sandvik, ICA, Atlas Copco, Nordea, Svenska Cellulosa Aktiebolaget, Scania, Securitas, Nordstjernan, SKF, ABB Norden Holding, Sony Mobile Communications AB i Ikea.
Uobičajeno radno vreme i radna nedelja u Švedskoj je
od ponedeljka do petka,
bez prekovremenog rada
8
sati dnevno,
sa izuzetkom maloprodaja i drugih kompanija koje zbog prirode posla rade i tokom vikenda.
U Švedskoj se obeležava
9
državnih i verskih praznika, tokom kojih se ne radi u većini preduzeća. Ne postoji zakonska obaveza poslodavca da zaposlene plaća tokom odsustva za državne i verske praznike, ali praksa pokazuje da najveći deo poslodavaca obezbeđuje svojim zaposlenima plaćeno odsustvo tokom ovih praznika. Zaposleni uobičajeno imaju
25
dana godišnjeg odmora, ali ovo može biti i drugačije regulisano zavisno od poslodavca i industrije u kojoj radite.
Ostali izvori
Procena prosečne mesečne zarade u Švedskoj iz različitih relevantnih izvora:
-Prema podacima Live Scandinavia, prosečna plata u Švedskoj je od 29100 SEK (2840 EUR)
-Statistics Sweden (Statistički zavod u Švedskoj) - oko 43500 SEK (4195 EUR) - podatak za region Stokholma, koji ima najvišu prosečnu platu u zemlji.