Motorista de van Düsseldorf (Dusseldórfia) - Empregos e Salário, Como Conseguir um Emprego
Quanto ganha um - Motorista de van Düsseldorf (Dusseldórfia)?
Como Conseguir um Emprego - Motorista de van Düsseldorf (Dusseldórfia)?
Quais são os requisitos de trabalho típicos para esta ocupação?
Motorista de van Düsseldorf (Dusseldórfia) - Quais são os requisitos ou qualificações típicos em anúncios de emprego?
Salário do trabalho: Motorista de van Düsseldorf (Dusseldórfia) - USD 3611
Salário médio Düsseldorf (Dusseldórfia) - USD 3968
Os salários são pagos em moeda local: EUR (Euro)
O impacto da experiência no salário:
Experiente: + 11%
Meio de carreira: + 5%
Nível de entrada: - 9%
Gráfico: (1) Salário - Motorista de van (2) Salário médio - Düsseldorf (Dusseldórfia)
Gráfico: (1) Experiente (2) Meio de carreira (3) Nível de entrada
Salário - Motorista de van: (1) Düsseldorf (Dusseldórfia) (2) Bremen (3) Dresden
Benefícios dos funcionários
Plano de pensão: Geralmente não
Plano de saúde: Sim
Cursos de formação (Interno e externo): Não
plano de carreira de um empregado: Não
Requisitos típicos de trabalho
Nível de educação: Ensino médio
Certificação: Pode ser necessário
Alfabetização digital: Não é necessário
Período de estágio: Sim
Língua oficial: alemão
Conhecimento de uma língua estrangeira: Não é necessário
Carteira de motorista: Necessário
Experiência de trabalho: Efeito sobre o salário - Baixo
Tipo de emprego:
Trabalho a tempo inteiro
Trabalho a tempo parcial
Trabalho temporário
Auto-emprego
Outros
Setor industrial: transporte (terrestre, marítimo e aéreo)
Tempo de trabalho e licença paga
Semana de trabalho: Segunda A Sexta-Feira
Horas de trabalho por semana: 40
Horário de trabalho extra: Não
Dias de férias pagos: 20 (O contrato pode ser diferente)
Feriados públicos pagos: 9
Pausa para o almoço: Geralmente não
O tempo de duração do almoço: 30 minutos
Horas de trabalho flexíveis: Geralmente não
Dicas para encontrar emprego para cidadãos estrangeiros
É necessário um visto de trabalho / autorização de trabalho? Cidadãos da UE geralmente não precisam de permissão de trabalho para trabalhar dentro da UE, enquanto cidadãos de outros países geralmente precisam obter permissões de trabalho.
Nível de conhecimento da língua local necessário: Nível elementar
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