Menadžer (upravnik) hotela Švajcarska - Poslovi i Plata, Kako pronaći posao
Kolika je plata za posao - Menadžer (upravnik) hotela Švajcarska?
Kako pronaći posao - Menadžer (upravnik) hotela Švajcarska?
Koji su tipični zahtevi za posao za ovo zanimanje?
Menadžer (upravnik) hotela Švajcarska - Koji su tipični zahtevi ili kvalifikacije u oglasima za posao?
Najpopularnije lokacije za zaposlenje su: Bern (glavni grad), Cirih, Ženeva, Bazel, Lozana, Sent Galen, Lucern
Plata za posao: Menadžer (upravnik) hotela Švajcarska - USD 17738
Prosečna plata Švajcarska - USD 7746
Valuta u kojoj se isplaćuju zarade: CHF (švajcarski franak)
Uticaj iskustva na visinu plate:
Veliko iskustvo: + 44%
Sredina karijere: + 18%
Početnik: - 25%
Pogodnosti za zaposlene
Penzijsko osiguranje: Da
Zdravstveno osiguranje: Da
Interni i eksterni kursevi i obuke: Da
Plan razvoja karijere zaposlenih: Uglavnom ne
Najčešće zahtevani uslovi za zaposlenje
Potreban nivo obrazovanja: Diploma više škole
Sertifikacija za rad: Nije potrebna
Poznavanje rada na računaru: Neophodno
Probni rad (pripravnički staž): Ne
Službeni jezik: francuski, nemački, italijanski, retoromanski
Znanje stranog jezika: Neophodno
Vozačka dozvola: Neophodno
Radno iskustvo: Uticaj na zaradu - Visok
Vrsta zaposlenja:
Puno radno vreme
Zaposlenje po ugovoru
Ostalo
Delatnost: menadžerski poslovi
Radno vreme i plaćeno odsustvo
Radna nedelja: ponedeljak - petak
Broj radnih sati na nedeljnom nivou: 42
Prekovremeni rad: Poslodavac može zahtevati prekovremeni rad uz uvećanu naknadu po satu za zaposlenog
Plaćeni dani odmora: 20 (Ugovorom može biti drugačije regulisano)
Plaćeni dani za državne praznike: 7
Pauza za ručak: Da
Trajanje pauze za ručak: 1 sat
Fleksibilno radno vreme: Uglavnom ne
Saveti za pronalaženje posla za strane državljane
Da li je potrebna radna dozvola / radna viza? Potrebna
Potreban nivo poznavanja lokalnog jezika: Profesionalni nivo
Stopa nezaposlenosti Švajcarska - 2.6%
Starosna granica penzionisanja Švajcarska - 64-65
Specifične odgovornosti menadžera hotela:
-Usmeravanje i nadzor svih operativnih aktivnosti hotela, uključujući prijem gostiju, uslugu smeštaja, održavanje, restoranske aktivnosti i druge službe
-Upravljanje osobljem hotela, uključujući zapošljavanje, osposobljavanje, ocenjivanje i motivaciju
-Razvijanje i implementacija marketinških i prodajnih strategija za povećanje prihoda
-Nadzor finansija hotela i osiguravanje profitabilnosti
-Odgovornost za vođenje hotela u skladu sa standardima kvaliteta
-Interakcija sa VIP gostima i osiguravanje da imaju pozitivno iskustvo.
→ Pogledajte plate za druga zanimanja - Švajcarska
Slični poslovi:
→ Agent za prodaju putovanja
→ Kuvar u hotelu
→ Prevodilac
→ Turistički vodič
→ Hostesa