แม่บ้านประจำโรงพยาบาล ไต้หวัน - งานต่างๆ และ เงินเดือน, วิธีการหางาน
เงินเดือนที่ได้รับ - แม่บ้านประจำโรงพยาบาล ไต้หวัน?
วิธีการหางาน - แม่บ้านประจำโรงพยาบาล ไต้หวัน?
ข้อกำหนดของงานโดยทั่วไปสำหรับอาชีพนี้คืออะไร?
แม่บ้านประจำโรงพยาบาล ไต้หวัน - ข้อกำหนดหรือคุณสมบัติโดยทั่วไปในการประกาศรับสมัครงานคืออะไร?
เมืองที่คนนิยมไปหางานทำมากที่สุด: ไทเป (เมืองหลวง), ซินเป่ย์, เมืองไทเป, เถา-ยฺเหวียน, เทศมณฑลไถจง และจังฮว่า
เงินเดือนสำหรับงาน: แม่บ้านประจำโรงพยาบาล ไต้หวัน - USD 930
เงินเดือนโดยเฉลี่ย ไต้หวัน - USD 1722
เงินเดือนจะจ่ายเป็นสกุลเงินท้องถิ่น: TWD (ดอลลาร์ไต้หวันใหม่)
ประสบการณ์การทำงานมีผลต่อเงินดือน :
มีประสบการณ์สูง: +7%
มีประสบการณ์ปานกลาง: + 3%
เพิ่งเริ่มเข้าทำงาน: – 6%
ผลประโยชน์ของพนักงาน
แผนบำนาญ: มีอยู่เสมอ
การประกันสุขภาพ: ใช่
หลักสูตรการฝึกอบรมภายในและภายนอกองค์กร : ไม่
แผนพัฒนาอาชีพสำหรับพนักงาน: ไม่
ความสามารถเฉพาะตำแหน่งโดยทั่วไป
ระดับการศึกษา: มัธยมศึกษา
ใบอนุญาตประกอบวิชาชีพ: อาจจะต้อง
ความสามารถทางคอมพิวเตอร์: ไม่จำเป็น
ช่วงทดลองงาน : มีอยู่เสมอ
ภาษาทางการ: ภาษาจีน
ความรู้ภาษาต่างประเทศ : ไม่จำเป็น
ใบขับขี่ : ไม่จำเป็น
ประสบการณ์การทำงาน: ผลกระทบต่อเงินเดือน – ต่ำ
ประเภทของงาน:
งานเต็มเวลา
งานพาร์ทไทม์
การจ้างงานตามสัญญา
ภาคอุตสาหกรรม: งานซ่อมบำรุง
เวลาทำงานและวันหยุดพักร้อน
สัปดาห์การทำงาน : วันจันทร์ถึงวันศุกร์
ชั่วโมงการทำงานต่อสัปดาห์: 40
ทำงานล่วงเวลา : ไม่
วันหยุดพักร้อนโดยได้รับเงินเดือน: 10 (สัญญาอาจแตกต่างกัน)
วันหยุดราชการ: 12
พักกลางวัน: ใช่
ช่วงเวลาพักกลางวันไม่เกิน : 30 นาที
เวลาทำงานแบบยืดหยุ่น: นานๆครั้ง
เคล็ดลับในการหางานสำหรับชาวต่างชาติ
ต้องมีใบอนุญาตทำงาน / วีซ่าทำงานหรือไม่? จำเป็นต้องใช้
ระดับความถนัดในการใช้ภาษาท้องถิ่นที่จำเป็น ระดับประถมศึกษา
อัตราการว่างงาน ไต้หวัน - 3.8%
วัยเกษียณ ไต้หวัน - 66
→ ดูได้ที่นี่ – เงินเดือนสำหรับอาชีพอื่นๆ - ไต้หวัน
งานที่คล้ายกัน:
→ ผู้ช่วยแพทย์
→ จิตแพทย์
→ นักเทคนิคการแพทย์
→ ผู้ดูแลผู้สูงอายุ
→ คนเลี้ยงเด็ก