ІТ-менеджер Хорватія - Роботи та Зарплата, Як знайти роботу на посаді
Яка заробітна плата для посади - ІТ-менеджер Хорватія?
Як знайти роботу на посаді - ІТ-менеджер Хорватія?
Які типові вимоги до роботи для цієї професії?
ІТ-менеджер Хорватія - Які типові вимоги або кваліфікація в оголошеннях про роботу?
Найпопулярніші міста у цій країні для пошуку роботи: Загреб (столиця), Спліт, Рієка, Осієк, Задар
Заробітна плата для посади: ІТ-менеджер Хорватія - USD 2373
Середня заробітна плата Хорватія - USD 1141
Заробітна плата виплачується в національній валюті: EUR (Євро)
Вплив робочого досвіду на заробітну плату:
Багато досвіду: +41%
Мало досвіду: +22%
Немає досвіду: -12%
Посадові переваги
Пенсійна програма: Так
Медичне страхування: Так
Внутрішні та виїзні тренувальні курси: Зазвичай наявний
План розвитку кар’єри для працівників: Так
Типові вимоги для роботи
Рівень освіти: Університетська освіта
Сертифікація: Може знадобитися
Навички користування комп’ютером: Необхідно
Період пробації: Не плановані
Офіційні мови: Хорватська
Знання іноземних мов: Необхідно
Водійське посвідчення: Не обов’язкові
Досвід роботи: Вплив на заробітну плату – Високий
Тип роботи:
Повний робочий день
По контракту
Інші форми зайнятості
Галузь промисловості: менеджмент
Робочий час та оплачувана відпустка
Робочий тиждень: Понеділок – П’ятниця
Кількість робочих годин на тиждень: 40
Наднормові робочі години: Не плановані
Оплачувана відпустка: 20 (Договір може бути різним)
Оплачувані святкові дні: 13
Обідня перерва: Так
Тривалість обідньої перерви: 30 хвилин
Гнучкий робочий графік: Зазвичай наявний
Поради щодо пошуку роботи для іноземних громадян
Чи потрібний робочий дозвіл / робоча віза? Громадянам ЄС, як правило, не потрібні робочі дозволи для роботи в межах ЄС, в той час як громадяни інших країн зазвичай повинні отримати робочі дозволи.
Необхідний рівень володіння місцевою мовою: Обмежений рівень
Рівень безробіття Хорватія - 7.5%
Пенсійний вік Хорватія - 62.75-65
→ Тут ви можете бачити заробітні плати для інших посад - Хорватія
Схожа роботи:
→ ІТ-консультант
→ ІТ-асистент
→ ІТ-технік
→ Консультант планування ресурсів підприємства (ERP)
→ Технік